Concours

Mise en ligne le 15/04/2008 valable jusqu'au 09 Mai 2008

Royaume du Maroc

Ministère de l'intérieur

Direction de la protection civile

AVIS DE CONCOURS La direction de la protection civile organise entre le 15 avril et le 09 mai 2008 dans les différentes villes côtières, un concours pour le recrutement de 2000 Maîtres nageurs saisonniers

Appelés à assurer la surveillance des différentes plages durant la saison balnéaire 2008. Ce concours est ouvert aux candidats (es) âgés de 18 ans au moins et de 36 ans au plus au 1er janvier 2008.

Dossier de candidature :

Un extrait d’acte de naissance (moins de 03 mois)

Un cliché pulmonaire récent

Deux photos d’identité récentes

Une fiche anthropométrique (moins de trois mois)

Une carte ou attestation de maître nageur de l’année écoulée pour ceux qui en étaient titulaires.

Les candidats doivent être en mesure de satisfaire les épreuves pratiques suivantes :

Effectuer 50 mètres de nage libre en moins d’une minute

Plonger du quai et effectuer au moins 20 m sous l’eau

Rechercher un corps immergé à 2,50 m de profondeur

Plonger, rechercher un mannequin, et le traîner sur 15 m, tête en dehors de l’eau (deux essais si nécessaire)

Lancer une bouée réglementaire de 3,5 kg sur un but placé à 12 m de distance, dans un chenal de 2m de large

Satisfaire à l’examen pratique relatif à la conduite à tenir devant un noyé.

Le calendrier prévu pour l’organisation du concours est fixé comme suit :

Les 15 et 16 avril 2008 :Examen médical des candidats munis de leur dossier complet.

Le 21 avril 2008 :Organisation des épreuves pratiques pour les candidats déclarés aptes physiquement.

Le 24 avril 2008 :Affichage de la liste provisoire des admissions au siège de l’unité territoriale de la protection civile, lieu du concours.

Du 28 avril au 02 mai 2008 :Organisation d’un stage de formation en matière d secourisme au profit de tous les candidats admis.

Le 05 mai 2008 :Évaluation notée des connaissances acquises en matière de secourisme.

Le 09 mai 2008 :Affichage des résultats et de la liste définitive des candidats admis.

Les personnes intéressées sont invitées à déposer leurs dossiers de candidature dans les sièges des unités de la protection civile des villes côtières les plus proches de leurs lieux de résidence, avant le 09 avril 2008.

http://www.bourseemploimaroc.com/administrations/ministere_de_l

Multinationale recrute à Tanger
3000 Opératrices en Câblage

Age : 18 et 30 ans
Niveau : 5ème AS à Bac + 2
Genre : Féminin
Myopie, daltonien et gros problème de vision à éviter
Conditions de travail : Motivantes

Veuillez contacter votre agence anapec la plus proche,
munie de 2 CV, de 2 photos et de 2 photocopies de la Carte
d’Identité Nationale ou vous rendre à l’Agence de Tanger
sise à 5, Rue Hassan El Youssi, Hay Nazaha, Charf,
Tanger.
Pour toute information, veuillez appeler le :
039 34 21 72 / 039 34 21 73

www.anapec.org

14 commentaires:

Anonyme a dit…

dernier delai le 04/12/2007
Dans le cadre du renforcement de son personnel des brigades, l'Administration des
Douanes et Impôts Indirects organise le 6 Avril 2008, dans les villes de Rabat, Casablanca,
Marrakech, Fès, Oujda, Agadir et Tanger, un concours pour le recrutement de 300 agents
techniques (Echelle 5) qui seront dédiés principalement aux missions de surveillance, de contrôle,
et de la lutte contre la contrebande et le trafic des stupéfiants. 25% des postes mis en compétition
sont réservés aux personnes ayant la qualité de résistant, de pupille de la nation, et ancien
militaire ou combattant

pour plus d'informations visiter :
http://www.finances.gov.ma/pls/portal/docs/PAGE/PORTAIL_INTERNET_MFP/AVISANNONCES/OFFRE%20EMPLOI/CONCOURS_ADII.PDF

Anonyme a dit…

27/11/2007
The Nestlé world a world of opportunity in which you can «enhance the quality of life» - for yourself, for your carrer and for the world

Nestlé est le leader mondial de l’alimentation, des boissons, de la nutrition et du bien être, employant plus de 260 000 collaborateurs et ayant des fabriques dans presque tous les pays.
Le groupe Nestlé tient à renforcer sa position de pointe en matière de recherche et d’innovation pour assurer sa croissance future. Il s’appuie pour cela sur la compétence de ses collaborateurs, sur la force de ses marques et sur son savoir-faire technologique et scientifique.
Dans le cadre de son plan de développement au Maghreb Nestlé Maroc, filiale marocaine du groupe, recherche des candidats à forts potentiels, orientés résultats pour le poste suivant :

Une parfaite maîtrise de l’anglais est exigé

Délégué(e) médical(e) – Rabat et régions – DM01
Rattaché(e) au field supervisor, vous aurez pour principale mission de fournir les informations nécessaires au corps médical du sujet des pratiques de l’alimentation infantile.
Vous devez notamment :
Assurer la couverture territoriale par une présence sur votre secteur
Veillez à la transmission d’informations fiables et pertinentes sur la gamme de produits dont vous avez la charge
Assurer la remontée d’informations sur les tendances du marché et la concurrence.
De formation supérieure scientifique, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins deus années dans une fonction similaire au sein d’une grande structure. Vous possédez un permis de conduite de catégorie « B » depuis au moins 2 années.
Vous êtes dynamique, enthousiaste et autonome, vous avez le sens de la communication et de grandes capacités organisationnelles, vous êtes mobiles géographiquement.


Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre dès à présent une société dont l’organisation est dynamique, pragmatique et efficace et ou les collaborateurs représentent le premier capital adressez votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation, référence du poste) à :
job@ma.nestle.com

Anonyme a dit…

The Nestlé world a world of opportunity in which you can «enhance the quality of life» - for yourself, for your carrer and for the world

Nestlé est le leader mondial de l’alimentation, des boissons, de la nutrition et du bien être, employant plus de 260 000 collaborateurs et ayant des fabriques dans presque tous les pays.
Le groupe Nestlé tient à renforcer sa position de pointe en matière de recherche et d’innovation pour assurer sa croissance future. Il s’appuie pour cela sur la compétence de ses collaborateurs, sur la force de ses marques et sur son savoir-faire technologique et scientifique.
Dans le cadre de son plan de développement au Maghreb Nestlé Maroc, filiale marocaine du groupe, recherche des candidats à forts potentiels, orientés résultats pour le poste suivant :

Une parfaite maîtrise de l’anglais est exigé

2 juniors Brand Managers MKT01
Rattaché€ au category development manager infant nutrition Maghreb, votre principale mission consiste à participer à la gestion et au développement d’une catégorie de marques depuis leur conception jusqu’au leur mise à disposition sur le marché.
Vous devez notamment :
Participer à l’élaboration de la stratégie marketing de votre catégorie
Préparer les plans de communication et promotionnels de votre catégorie et assurer leur implémentation
Définir les objectifs à court et à long temps de votre catégorie
Réaliser les objectifs de votre catégorie en termes de chiffres d’affaires, croissance, contribution marginale, profitabilité et parts de marché.
De formation supérieure scientifique ou/et en marketing, vous disposez de 2 à 3 années d’expérience dans un poste de junior brand manager dans l’industrie pharmaceutique, le secteur de la nutrition, ou dans une entreprise de la grande consommation.

Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre dès à présent une société dont l’organisation est dynamique, pragmatique et efficace et ou les collaborateurs représentent le premier capital adressez votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation, référence du poste) à :
job@ma.nestle.com

Anonyme a dit…

The Nestlé world a world of opportunity in which you can «enhance the quality of life» - for yourself, for your carrer and for the world

Nestlé est le leader mondial de l’alimentation, des boissons, de la nutrition et du bien être, employant plus de 260 000 collaborateurs et ayant des fabriques dans presque tous les pays.
Le groupe Nestlé tient à renforcer sa position de pointe en matière de recherche et d’innovation pour assurer sa croissance future. Il s’appuie pour cela sur la compétence de ses collaborateurs, sur la force de ses marques et sur son savoir-faire technologique et scientifique.
Dans le cadre de son plan de développement au Maghreb Nestlé Maroc, filiale marocaine du groupe, recherche des candidats à forts potentiels, orientés résultats pour le poste suivant :

Une parfaite maîtrise de l’anglais est exigé

Business analyst costing – FI01
Rattaché(e) au business excellence finance team lead, vous aurez pour principale mission de veiller à la mise en place des bonnes pratiques, outils et procédures dans la région Maghreb pour la finance.
Vous devez notamment :
Participer à l’implémentation de la solution SAP FICO
Assurer le suivi des coûts de production
Analyser quotidiennement les écarts de production et élaborer par conséquent des rapports détaillés sur le processus de production.
Assurer la mise à jour de la base de données des systèmes en place.
De formation supérieure, vous maîtrisez parfaitement l’outil informatique et vous avez une bonne maîtrise de l’outil ABC costing.
Vous êtes rigoureux (se), autonome et vous avez le sens d’initiative.

Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre dès à présent une société dont l’organisation est dynamique, pragmatique et efficace et ou les collaborateurs représentent le premier capital adressez votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation, référence du poste) à :
job@ma.nestle.com

Anonyme a dit…

The Nestlé world a world of opportunity in which you can «enhance the quality of life» - for yourself, for your carrer and for the world

Nestlé est le leader mondial de l’alimentation, des boissons, de la nutrition et du bien être, employant plus de 260 000 collaborateurs et ayant des fabriques dans presque tous les pays.
Le groupe Nestlé tient à renforcer sa position de pointe en matière de recherche et d’innovation pour assurer sa croissance future. Il s’appuie pour cela sur la compétence de ses collaborateurs, sur la force de ses marques et sur son savoir-faire technologique et scientifique.
Dans le cadre de son plan de développement au Maghreb Nestlé Maroc, filiale marocaine du groupe, recherche des candidats à forts potentiels, orientés résultats pour le poste suivant :

Une parfaite maîtrise de l’anglais est exigé

Regulatory affairs manager – RA01
Rattaché(e) au directeur industriel Maghreb, vous êtes responsable de la réglementation alimentaire liée aux produits vendus sur le marché local et régional, vous êtes également garant de la conformité des activités de Nestlé Maghreb avec les normes du groupe ainsi que les normes locales.
De formation scientifique, vous bénéficier d’une expérience probante de 3 ans dans un poste dédié à la législation et à la sécurité alimentaire.
Vous êtes doté(e) de fortes capacités de négociation et de communication à l’oral et à l’écrit et vous maîtrisez parfaitement le français.

Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre dès à présent une société dont l’organisation est dynamique, pragmatique et efficace et ou les collaborateurs représentent le premier capital adressez votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation, référence du poste) à :
job@manestle.com

Anonyme a dit…

The Nestlé world a world of opportunity in which you can «enhance the quality of life» - for yourself, for your carrer and for the world

Nestlé est le leader mondial de l’alimentation, des boissons, de la nutrition et du bien être, employant plus de 260 000 collaborateurs et ayant des fabriques dans presque tous les pays.
Le groupe Nestlé tient à renforcer sa position de pointe en matière de recherche et d’innovation pour assurer sa croissance future. Il s’appuie pour cela sur la compétence de ses collaborateurs, sur la force de ses marques et sur son savoir-faire technologique et scientifique.
Dans le cadre de son plan de développement au Maghreb Nestlé Maroc, filiale marocaine du groupe, recherche des candidats à forts potentiels, orientés résultats pour le poste suivant :

Une parfaite maîtrise de l’anglais est exigé

Assistant project manager – NQ01
Rattaché(e) au responsable projet qualité NQMS (Nestlé Quality Management System), vous aurez pour principale mission de participer à l’implémentation d’un nouveau système qualité en vue des certifications ISO 9001 et ISO 22000.
De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 2 années dans le milieu agroalimentaire ou vous avez participer à des projets d’implémentation des normes ISO.
Vous êtes rigoureux (se), autonome et vous avez de bonnes capacités communicationnelles.
Vous serez apprécié(e) pour vos capacités d’analyse et d’organisation ainsi que pour votre esprit d’équipe.

Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre dès à présent une société dont l’organisation est dynamique, pragmatique et efficace et ou les collaborateurs représentent le premier capital adressez votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation, référence du poste) à :
job@ma.nestle.com

Anonyme a dit…

The Nestlé world a world of opportunity in which you can «enhance the quality of life» - for yourself, for your carrer and for the world

Nestlé est le leader mondial de l’alimentation, des boissons, de la nutrition et du bien être, employant plus de 260 000 collaborateurs et ayant des fabriques dans presque tous les pays.
Le groupe Nestlé tient à renforcer sa position de pointe en matière de recherche et d’innovation pour assurer sa croissance future. Il s’appuie pour cela sur la compétence de ses collaborateurs, sur la force de ses marques et sur son savoir-faire technologique et scientifique.
Dans le cadre de son plan de développement au Maghreb Nestlé Maroc, filiale marocaine du groupe, recherche des candidats à forts potentiels, orientés résultats pour le poste suivant :

Une parfaite maîtrise de l’anglais est exigé

Assistante du département informatique – FI01 (contrat CDD)
Rattachée au directeur informatique, vous aurez pour principale mission d’assurer le suivi administratif et le reporting liés aux activités du département. Vous serez également en charge des achats et du suivi administratifs des réseaux télécoms et de la téléphonie.
De formation supérieure, vous maîtrisez parfaitement l’outil informatique.
Vous êtes dynamique et doté(e) d’un bon sens d’organisation. Vous avez une orientation service.

Si vous vous reconnaissez dans cette descriptions et souhaitez rejoindre dès à présent une société dont l’organisation est dynamique, pragmatique et efficace et ou les collaborateurs représentent le premier capital adressez votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation, référence du poste) à :
job@ma.nestle.com

Anonyme a dit…

Conformément à l’arrêté N°2904 du 9 Août 2007, du Ministre de l’Equipement et du Transport, est ouvert à l’Ecole
Hassania des Travaux Publics de Casablanca un concours de recrutement de quatre Professeurs – Assistants.
Le concours est ouvert aux candidats marocains justifiant d’un doctorat ou d’un doctorat d’état et de tout diplôme
reconnu équivalent.
plus d'infos :
http://www.mtpnet.gov.ma/NR/rdonlyres/B26BA6A4-9854-4D42-9171-65EC87CA6422/1666/AvisdeconcoursderecrutementquatreProfesseursassist.pdf

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super blog bonne réussite

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je vous remercie pour ces annonces d'emploi

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Il y a des offres d’emploi me convient et m’intéresse

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Franchement très jolie blog !

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Bravo pour votre initiative

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